Ủy quyền Hiệu quả

Chào mừng bạn đến với Phiên 8, nằm trong Phần 2 về Tối ưu hiệu quả dự án của Chuỗi khóa học Maximize Productivity Performance - được chia sẻ bởi Anh Nguyễn Khắc Long - Chuyên gia Huấn luyện Năng lực Doanh nghiệp, Đại diện chính thức của 03 bậc thầy đương đại: Jack Canfield, Brian Tracy, John C. Maxwell tại Việt Nam.

Ông vua thép Andrew Carnegie từng nhận định: “Bạn sẽ phát triển một cách vượt bậc vào thời điểm mà bạn nhận ra rằng có những người khác có thể giúp bạn hoàn thành công việc tốt hơn hẳn so với việc bạn tự làm nó một mình.” Vì vậy để thành công, hãy học cách ủy quyền cho người khác thay vì phải tự hoàn tất mọi việc một mình.

Ngày nay, ủy quyền dường như không còn là một sự chọn lựa hay điều khuyến khích bạn nên làm nữa. Với áp lực và guồng quay công việc ngày càng hối hả, sức một người có hạn nên bạn bắt buộc phải ủy quyền. Tuy nhiên, vẫn còn rất nhiều người không có niềm tin vào ủy quyền.

Hành trình trong Khóa học này sẽ giúp bạn xua tan những định kiến chết người về ủy quyền mà đa số mọi người mắc phải. Từ đó có thể rèn luyện và xây dựng cho mình những phẩm chất và phong cách của người quản lý giỏi. Tiếp theo để ủy quyền hiệu quả, bạn cần nắm các nguyên tắc quan trọng trước, trong và sau khi ủy quyền cũng như rèn luyện khả năng giải quyết vấn đề và ứng phó với ủy quyền ngược.

Bên cạnh đó, Khóa học cũng giới thiệu Mô hình quản lý con người D.I.S.C nổi tiếng cùng những phương pháp nâng cao tự tin và truyền lửa cho đội nhóm theo Phương pháp 5A. Tất cả những kiến thức này sẽ giúp bạn giải quyết bài toán nhân sự và tối ưu hiệu quả của Team, những người sẽ giúp bạn hoàn thành công việc.